Asistente Gestión Humana - No requiere experiencia
Storage Availability Solutions - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
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Descripción de la oferta
En Storage Availability Solutions S.A.S. creemos que lo más importante en nuestra compañía son nuestros colaboradores y nos encontramos comprometidos con su crecimiento profesional; si eres una persona ávida de conocimiento y crecimiento profesional, ¡somos la empresa que buscas!
La persona que buscamos tendrá a su cargo las siguientes funciones:
• Ingresar la información correspondiente al área de Gestión Humana en el repositorio de información de la compañía.
• Realizar afiliaciones y/o generar novedades, inclusiones y retiros del personal activo a seguridad Social (CCF, AFP, EPS, ARP) para cada uno de los colaboradores de SAS.
• Actualizar periódicamente las carpetas, tanto físicas como digitales, de cada colaborador de la compañía.
• Generar certificaciones laborales que soliciten los colaboradores y solicitar firma al Líder de Gestión Humana o Gerente del proceso.
• Solicitar liquidaciones del personal que se retira.
• Generar documentos de contratación laboral, actualizaciones de condiciones contractuales, contratos de arriendo, pagarés y demás documentación necesaria para el proceso de Gestión Humana.
• Solicitar firmas de documentos contractuales tales como: otrosi al contrato, clausulas, contratos de arriendo, contratos laborales y demás documentación necesaria para el proceso de Gestión Humana.
• Buscar hojas de vida en plataformas, Universidades, instituciones y referidos según perfil vacante.
• Apoyar en la generación de novedades de nómina mensual (reporte vacaciones, licencias, incapacidades, condiciones salariales, condiciones no salariales, descuentos, horas extras, entre otros).
• Solicitar reconocimiento económico de incapacidades.
• Agendar capacitaciones internas, reuniones y demás actividades del proceso de Gestión Humana.
• Agendar exámenes médicos ocupacionales, guardar información de los exámenes en el repositorio de información y enviar seguimiento médico por correo para colaboradores.
• Reportar a las partes interesadas novedades del personal y/o información solicitada (Procesos de SAS, Mintrab, ARL, RUTEC, Migración Colombia, Entidades distritales, clientes, entre otros).
• Solicitar al proceso encargado la dotación del personal que aplique.
• Apoyar actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Velar por el mantenimiento de las buenas relaciones interpersonales internas y externas de funcionarios SAS.
• Apoyar la socialización de los cambios, políticas y demás novedades del proceso de Gestión Humana a los colaboradores.
• Apoyar actividades de los procesos de selección de la compañía.
• Apoyar la implementación de planes de capacitación de la compañía.
• Apoyar la ejecución de evaluaciones periódicas de desempeño.
• Apoyar actividades de Gestión del Cambio.
• Apoyar la actualización de perfiles de cargo de la compañía.
• Apoyar actividades de los procesos disciplinarios de la compañía
• Apoyar en caso de ser necesario por ausencias, licencias, permisos, etc., otras actividades de SAS que sean acordes a su perfil profesional.
• Apoyar en las auditorías por parte de proveedores y clientes relacionadas con Gestión Humana y Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Apoyar el control de vacaciones, compensatorios, beneficios, directorio colaboradores.
• Apoyar la aplicación de la evaluación de desempeño laboral y encuesta de bienestar, generar informes para socializar con los gerentes.
• Apoyar la organización de actividades de bienestar (cumpleaños, aniversarios, almuerzos de bienvenida, fiestas, reuniones).
• Asistir a reuniones generales.
Requisitos:
• Buscamos Técnico o tecnólogo en carreras administrativas
• Buen manejo de herramientas ofimáticas.
• No requiere experiencia previa
• Contar con deseos de crecimiento profesional y carrera de crecimiento en nuestra organización.
Horario de trabajo: De lunes a viernes de 8 am a 6pm
Modalidad: Semipresencial, es un cargo para personas que residan en Bogotá
El contrato que ofrecemos es a término indefinido y directamente con la empresa, damos beneficios adicionales de patrocinio de la educación y medicina prepagada.
STORAGE AVAILABILITY SOLUTIONS S.A.S. se compromete a garantizar transparencia e igualdad de oportunidades para todas las personas que se postulen y hagan parte de nuestros procesos selección, evitando cualquier tipo de discriminación con relación a la raza, etnia, género, nacionalidad, edad, ideología, religión, estado civil, apariencia o cualquier otra condición personal, física o social, durante el proceso de reclutamiento y selección, con el fin de atraer personal competente y propiciar la diversidad e inclusión laboral, así como la igualdad de oportunidades para todos.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide
Hace más de 30 días
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Acerca de Storage Availability Solutions
Somos una empresa que presta servicios profesionales en tecnología informática en áreas de almacenamiento, protección de datos, virtualización, arquitectura TI, Bid Data, Analítica, entre otros.
Somos una empresa que presta servicios profesionales en tecnología informática en áreas de almacenamiento, protección de datos, virtualización, arquitectura TI, Bid Data, Analítica, entre otros.
En Storage Availability Solutions S.A.S. creemos que los más importante en nuestra compañía son nuestros colaboradores y nos encontramos comprometidos con su crecimiento profesional; si eres una persona ávida de conocimiento y crecimiento profesional, somos la empresa que buscas.
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Salarios
Telecomunicaciones
Media salarial
$ 1.238.340 /mes
4 salarios
$ 853.360
$ 1.500.000
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