MEINTEGRAL S.A.S

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Empleados

Se encontraron 311 evaluaciones con los criterios de la búsqueda Ver las 311 evaluaciones
  • Enfermero profesional

    Actual empleado · Cundinamarca · 12 de Julio de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    Muy buena empresa interesada en la atencion integral de sus pacientes.

    Lo mejor pagos oportunos

    A mejorar horarios laborales

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  • Coordinadora de consulta externa de Caldas

    Actual empleado · Caldas · 12 de Julio de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    Meintegral es una empresa institución privada que presta servicios especializados de mediana y alta complejidad comprometida con la atención pediátrica de la población del eje cafetero

    Lo mejor la calidad para satisfacer las necesidades y expectativas de nuestros pacientes.

    A mejorar el trabajo en equipo

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  • Aux administrativo con funciones de archivo

    Antiguo empleado · Caldas · 12 de Julio de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    meintegral es una empresa la cual se encuentra en crecimiento a nivel nacional con un gran grupo de trabajo enfocado a ala la mejor atención en la salud a la niñez como también al adulto mayor.

    Lo mejor Su gran oportunidad para seguirnos formando laboralmente

    A mejorar más personal para laboral

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  • Auxiliar de enfermería

    Antiguo empleado · Quindio · 27 de Junio de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    Buena atención asistencial y calidez humana,buenas instalaciones para atención integral de los pacientes pediatricos

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  • Auxiliar de enfermería

    Antiguo empleado · Cundinamarca · 19 de Junio de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

      -
    • Oportunidades de carrera

      -

    clinica meintegral es un centro de alta complejidad, en la cual creci como profesional y como ser humano, recibi capacitaciones continuas en las cuales aprendi mucho.

    Lo mejor caspaciatcion continua a los empleados.

    A mejorar no tiene cafeteria

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  • Mantenimiento

    Actual empleado · Quindio · 28 de Mayo de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    Es muy buena y mucha importpancia para con el teabanador

    Lo mejor Todo

    A mejorar Nada

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  • Salud

    Antiguo empleado · Caldas · 16 de Mayo de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    muy buena , estabilidad laboral, puntualidad y honradez

    Lo mejor estabilidad laboral

    A mejorar reconocimiento al empleado

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  • Auxiliar de enfermería

    Antiguo empleado · Cundinamarca · 14 de Mayo de 2019

    • Ambiente de trabajo

      -
    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    UNA ECXELENTE ESCUELA DE FORMACION .BRINDA LA OPORTUNIDAD DE ADQUIRIR EXPERIENCIA Y VOCACION

    Lo mejor APRENDIZAJE LA EXPERIENCIA

    A mejorar LA HUMANIDAD Y TRABAJO EN EQUIPO

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  • Auxiliar contable y administrativo

    Antiguo empleado · Tolima · 4 de Mayo de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    Empresa con gran calidad humana se puede aprender mucho y poner en práctica lo aprendido muy buenos jefes.

    No recomienda trabajar aquí

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  • Practicante de psicología

    Antiguo empleado · Caldas · 15 de Abril de 2019

    • Ambiente de trabajo

    • Salario y prestaciones

    • Oportunidades de carrera

    A nivel primario, dicha IPS cumple con los procesos de atención en salud de manera adecuada, la tecnología e instalaciones son excelentes y cumple con procesos de ética activos y pertinentes. No obstante, hace falta prestarle mayor atención al área de salud mental, talento humano y humanización de los servicios prestados. Es decir, la integración de los procesos psicológicos, familiares y comunitarios como parte esencial de la intervención para el desarrollo de una salud integral y completa.

    Lo mejor Potencial de los comités.

    A mejorar Procesos de humanización de los servicios y manejo del talento humano.

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Evaluación general

4,13

Basado en 311 evaluaciones

  • 540%
  • 443%
  • 314%
  • 21%
  • 12%

Ambiente de trabajo

3,98

Salario y prestaciones

3,88

Oportunidades de carrera

3,66

Gerente general

3,90

96%

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