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Su principio fundamental se plantea como el otorgamiento de prestaciones sociales para el mejoramiento de la calidad de vida, no solo del trabajador sino también de su familia. Este sistema procura que en la distribución de los beneficios que genera el capital, los asalariados sean compensados de manera solidaria y universal, por medio de una ley que obliga a quienes ganan mas, solidarizarse con quienes ganan menos, permitirle a estos recibir una compensación en dinero, en especie o en servicios incrementando de acuerdo al numero de personas a su cargo.
Basado en 230 evaluaciones
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Gerente general
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Auxiliar contable
Antiguo empleado · Caldas · 23 de agosto, 2019
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Una empresa con muchas oportunidades de aprender
Salvavidas
Actual empleado · Tolima · 20 de agosto, 2019
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me gusta mucho esta empresa me gustaría trabajar aya